0
pozycje
za
łączną
kwotę:
0.00zł.
Rekomendujemy
Finanse w oświacie. Prawo oświatowe w pytaniach i odpowiedziach
Skorzystajcie Państwo z doświadczeń innych, aby zapobiec własnym problemom zawodowym i życiowym albo rozwiązać je od razu. Polecamy! więcejPolecamy Szkolenie
Polecamy Czasopismo
Dyrektor Szkoły - Nr 12/2008
Miesięcznik Kierowniczej Kadry OświatowejWszystko o zarządzaniu szkołą więcej
Szkolenia

Wiedza, która procentuje.
Wydanie 1,
z 2005 roku
|
||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||
OPIS
Prezentujemy czwarty, ostatni zestaw opisów najlepszych praktyk zarządzania zasobami ludzkimi przygotowany we współpracy z Instytutem Pracy i Spraw Socjalnych w Warszawie oraz Domem Wydawniczym ABC, wydawcą aktualizowanego Serwisu HR.
Publikacja zawiera najciekawsze studia przypadków dotyczące rozwiązań stosowanych w firmach, które uczestniczyły w piątej edycji konkursu Lider Zarządzania Zasobami Ludzkimi, zorganizowanego przez IPiSS w 2004 roku. Opisane tu systemy, procedury i metody mogą pomóc przedsiębiorstwom w doskonaleniu wielu dziedzin zarządzania.
W książce poruszono następujące kwestie:
- zarządzanie wiedzą,
- zarządzanie zasobami ludzkimi w procesach fuzji,
- zarządzanie zasobami ludzkimi w zintegrowanym systemie zarządzania,
- system zarządzania kompetencjami,
- system oceny pracowników,
- program adaptacji nowych pracowników do pracy,
- programy utrzymywania równowagi miedzy pracą a życiem osobistym,
- program zwolnień grupowych,
- portal intranetowy w zarządzaniu zasobami ludzkimi.
ISBN: 83-89355-66-3 , Oprawa: oprawa miękka , Format: B5 , s. 144
Rodzaj: poradnik , Medium: książki (WKP)
Dział: BIZNES / HR (kadry)
Kod: OFE-0183:W01D01
Miejsce wydania: Kraków
W książce poruszono następujące kwestie:
- zarządzanie wiedzą,
- zarządzanie zasobami ludzkimi w procesach fuzji,
- zarządzanie zasobami ludzkimi w zintegrowanym systemie zarządzania,
- system zarządzania kompetencjami,
- system oceny pracowników,
- program adaptacji nowych pracowników do pracy,
- programy utrzymywania równowagi miedzy pracą a życiem osobistym,
- program zwolnień grupowych,
- portal intranetowy w zarządzaniu zasobami ludzkimi.
Szczegóły towaru
ISBN: 83-89355-66-3 , Oprawa: oprawa miękka , Format: B5 , s. 144
Rodzaj: poradnik , Medium: książki (WKP)
Dział: BIZNES / HR (kadry)













Strona
główna

NEWSLETTER

Powiększ okładkę
chwilowo brak
Spis treści
do schowka
poleć znajomym
drukuj