ABC a Wolters Kluwer business
Akty Prawne Serwisy Branżowe Cała Oferta Marka ABC Press Room Wolters Kluwer Polska
LEX a Wolters Kluwer businessOficyna a Wolters Kluwer business
Koszyk
Koszyk
0 pozycje
za łączną kwotę:
0.00zł.
Rekomendujemy

Ustawa o zawodach lekarza i lekarza dentysty. Komentarz

Prezentowana książka jest pierwszym na rynku komentarzem do ustawy o zawodach lekarza i lekarza dentysty. więcej
Polecamy Czasopismo

Przegląd Podatkowy - Nr 12/2008

Miesięcznik wydawany od 1991 roku. Czasopismo ma rekomendację Forum Doradztwa Podatkowego oraz Centrum Dokumentacji i Studiów Podatkowych w Łodzi więcej
Szkolenia
szkolenie

Wiedza, która procentuje.

z 2008 roku
 
OPIS


TERMIN SZKOLENIA:

  • do ustalenia ze Zleceniodawcą

    CZAS TRWANIA:

  • 1 dzień (ok. 5 godzin zegarowych)

    MIEJSCE SZKOLENIA:

  • siedziba Zleceniodawcy lub sala wskazana przez Zleceniobiorcę

    WYKŁADOWCA:

  • Iwona Jaroszewska-Ignatowska

    Radca prawny, praktyk, były Dyrektor Działu Prawnego w firmie doradczej, doktorantka z zakresu prawa pracy w Katedrze Prawa Administracyjnego Uniwersytetu Warszawskiego, wykładowca w Wyższej Szkole Przedsiębiorczości i Zarządzania im. Leona Koźmińskiego, a wcześniej w Wyższej Szkole Handlu i Prawa w Warszawie oraz Wyższej Szkole Zarządzania Personelem; szkoleniowiec - prowadząca warsztaty z zakresu prawa pracy, czasu pracy, uczestniczka prac komisji sejmowych dotyczących nowelizacji Kodeksu pracy. Autorka licznych publikacji z zakresu prawa pracy na łamach "Rzeczpospolitej", "Gazety Prawnej", "Poradnika Gazety Prawnej", współautorka encyklopedii "Prawo nie tylko dla prawników".

    CENA OBEJMUJE:

  • indywidualne konsultacje z wykładowcą w trakcie szkolenia
  • materiały szkoleniowe
  • zaświadczenie ukończenia szkolenia
  • serwis kawowy i lunch

    CEL SZKOLENIA:

    Omówienie problematyki czasu pracy na praktycznych przykładach, z uwzględnieniem orzecznictwa sądowego, przy wykorzystaniu prezentacji multimedialnej. Podczas warsztatów zaplanowano m.in. pracę w grupach, której celem będzie stworzenie prawidłowego harmonogramu czasu pracy (grafiku).

    PROGRAM SZKOLENIA:

    I. Normy i ogólny wymiar czasu pracy, systemy i rozkłady czasu pracy:

    1. Definicja czasu pracy z praktycznym omówieniem zagadnienia czasu pracy i podróży służbowych pracownika oraz szkoleń pracowniczych

    2. Nowe pojęcia: pracy zmianowej, pracowników zarządzających, doby i tygodnia oraz praktyczne konsekwencje wynikające z ich zdefiniowania w Kodeksie pracy

    3. Podstawowy system czasu pracy - wskazanie zmian oraz niezbędnych zapisów w regulaminie pracy, dobowy i tygodniowy wymiar czasu pracy

    4. Obliczanie wymiaru czasu pracy w podstawowym i równoważnym systemie czasu pracy dla różnych okresów rozliczeniowych - ćwiczenia

    5. Okresy dobowego i tygodniowego odpoczynku - omówienie na przykładach, ze szczególnym uwzględnieniem równoważnego czasu pracy

    6. Przerwy w pracy

    7. Równoważny system czasu pracy - prawidłowe ustalanie harmonogramów w kontekście pojęć: doby, tygodnia oraz dobowych i tygodniowych odpoczynków - ćwiczenia na grafikach

    8. Czas pracy przy pracach polegających na dozorze urządzeń lub związanych z pozostawaniem w pogotowiu do pracy

    9. Czas pracy pracowników zatrudnionych przy pilnowaniu mienia lub ochronie osób

    10. Praca w ruchu ciągłym

    11. Przerywany czas pracy

    12. Zadaniowy czas pracy

    13. System skróconego tygodnia pracy a skrócony czas pracy

    14. Weekendowo-świąteczny czas pracy

    15. Ochrona pracowników

    16. Ewidencja czasu pracy (omówienie zasad jej prowadzenia)

    17. Zasady ustalania systemów czasu pracy u pracodawcy, indywidualny rozkład czasu pracy

    II. Praca w godzinach nadliczbowych:

    1. Przesłanki pracy w nadgodzinach

    2. Maksymalna dobowa i tygodniowa liczba godzin pracy ponadnormatywnej

    3. Praca nadliczbowa osób zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy (zapis umowy wymagany przez art. 151 § 5 k.p.)

    4. Dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych (w tym także omówienie ryczałtu za nadgodziny)

    5. Praca nadliczbowa w dniu wolnym od pracy z tytułu przeciętnie pięciodniowego tygodnia pracy

    6. Rekompensowanie pracy w nadgodzinach czasem wolnym

    7. Prawo do dodatku za nadgodziny pracowników zarządzających w imieniu pracodawcy zakładem pracy

    8. Dyżur pracowniczy

    III. Praca w porze nocnej:

    1. Definicja pracownika pracującego w nocy

    2. Ograniczenia pracy w nocy

    3. Status prawny pracownika pracującego w nocy

    4. Dodatek za pracę w nocy

    IV. Praca w niedziele i święta:

    1. Definicja pracy w niedziele i święta

    2. Nowe przesłanki pracy dozwolonej w niedziele i święta

    3. Nowe zasady rekompensowania pracy w niedziele i święta

    V. Ćwiczenia w grupach lub indywidualne rozwiązywanie problemów na forum przez poszczególnych uczestników. Celem jest utrwalenie uzyskanej wiedzy i jej zastosowanie przez uczestników w sytuacjach zdarzających się najczęściej w praktyce.

    WARUNKI UCZSTNICTWA:
    PROSIMY O ZAPOZNANIE SIE Z WARUNKAMI UCZESTNICTWA
    [Zobacz więcej]



    TRYB PRZYJMOWANIA ZGŁOSZEŃ:
    [Zobacz więcej]

    Kontakt

    Telefonicznie: 022 535 80 75
    Faxem: 022 535 80 76

    E-mail: szkolenia@wolterskluwer.pl
    Strona www: www.abc.com.pl/szkolenia
    Informacje, regulaminy: 
    Słowa kluczowe: Czas pracy w praktyce normy, dobowy, tygodniowy, ogólny wymiar, systemy, rozkłady, regulamin, zagadnienia, czasu pracy, definicja, podróże służbowe, szkolenia, praca zmianowa, zmiany, pracodawca, pracownik, zarządzający, kodeks pracy, konsekwencje, ćwiczenia praktyczne, okresy dobowego, tygodniowego odpoczynku, równoważny czas pracy, przerwy, harmonogram, dozór urządzeń, pogotowie do pracy, pilnowanie mienia lub ochrona osób, przerywany, zadaniowy, weekendowo-świąteczny, skrócony, czas pracy, ewidencja czasu pracy, nadgodziny, godziny nadliczbowe, praca ponadnormowana, dodatki, ryczałt, rekompensaty, dodatki, dyżur pracowniczy, praca w porze nocnej, ograniczenia pracy w nocy, status

    Ukryj>>



    Szczegóły towaru

  • OPINIE
    Brak recenzji - Twoja może być pierwsza!
    Dodaj własną opinię