Dyrektor szkoły

Książka powstała z chęci niesienia pomocy wszystkim, którzy w konkretnych sytuacjach życiowych i decyzyjnych napotykają trudności w rozumieniu i prawidłowym stosowaniu przepisów dotyczących sfery edukacji. więcej

Polecamy Szkolenie

Umowa o roboty budowlane (ocena ryzyka powierzenia lub podjęcia realizacji umowy na podstawie klauzul stosowanych w treści umowy o roboty budowlane) - SZKOLENIE

Szkolenie dedykowane jest wszystkim podmiotom dokonującym zbywania, zamiany i dzierżawy gruntów i gruntów zabudowanych, a także ustanawiających i zbywających prawa użytkowania wieczystego gruntów. Szczegółowo omówimy zagadnienia VAT od czynności związanych ściśle z gruntami i budynkami. więcej

Polecamy Czasopismo

Dyrektor Szkoły - Nr 9/2008

Miesięcznik Kierowniczej Kadry Oświatowej
Wszystko o zarządzaniu szkołą więcej

Szkolenia

Wiedza, która procentuje.

ABC_AZP

Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych. Część I - Prawo pracy

Część I - Prawo pracy

Autorzy:	Róża Brol (redaktor),


Seria:	AKTUALIZOWANE ZBIORY PRAW
Wydawnictwo:	Wolters Kluwer Polska - ABC
Stan prawny:	Aktualny

Kod:	ABC-ll-0005

Cena: 240.00 zł.

OPIS

Zbiór zawiera aktualne, ujednolicone akty prawne (różnej rangi) przydatne dla pracodawców, pracowników działów personalnych, firm doradztwa personalnego, organów administracji państwowej, prawników i wszystkich zajmujących się tą dziedziną prawa.

Część I - Prawo pracy - obejmuje Kodeks pracy wraz z przepisami wykonawczymi i inne akty prawne, regulujące m.in. zawarcie stosunku pracy, wynagrodzenie, czas pracy, urlopy pracownicze, wypadki przy pracy, choroby
zawodowe, bezpieczeństwo i higienę pracy itp.

Prawo pracy często ulega zmianom, warto więc zaoszczędzić czas, kupując Zbiór wraz z aktualizacjami.

Cennik
Wersja podstawowa - 240 zł.
Aktualizacja roczna - 355 zł. Spis treści:

Zobacz PEŁNY SPIS TREŚCI :

I. Kodeks pracy
II. Promocja zatrudnienia i instytucje rynku pracy
III. Związki zawodowe. Organizacje pracodawców. Spory zbiorowe
IV. Stosunek pracy. Prawa i obowiązki pracowników. Odpowiedzialność materialna pracowników
A. Stosunek pracy
B. Kwalifikacje zawodowe. Regulaminy pracy. Zasady usprawiedliwiania nieobecności w pracy. Świadectwa pracy i opinie
C. Odpowiedzialność materialna pracowników
D. Szczególne prawa i obowiązki niektórych grup pracowników
V. Wynagrodzenia za pracę
VI. Świadczenia z tytułu podróży służbowej. Fundusz socjalny i mieszkaniowy
VII. Czas pracy i urlopy pracownicze
VIII. Praca kobiet, młodocianych i niepełnosprawnych
A. Ochrona pracy kobiet
B. Zatrudnienie młodocianych
C. Zatrudnienie osób niepełnosprawnych
IX. Ochrona pracy
A. Bezpieczeństwo i higiena pracy
B. Inspekcja pracy
C. Wypadki przy pracy i choroby zawodowe
X. Sądy pracy. Komisje pojednawcze
XI. Pracownicy urzędów państwowych i samorządowych
XII. Różne

Ukryj>>

Zobacz więcej